「努力不足でSES」で炎上【結論:SESでも大丈夫!】

ses努力不足

 炎上発言「努力不足でSES」ってなに?
 そもそもSESとは?
 SESへ転職しても大丈夫なの?

 

こんな悩みを解決できる記事を用意しました!

 

ひこじるし

こんにちは、ひこじるしです。

  • SE歴20年以上
  • 現在はフリーランス

 

この記事を読めば、「努力不足でSES」発言の炎上理由から、「SESへ転職しても大丈夫な理由」までわかりますよ!

 

※本ページはプロモーションが含まれています。

「努力不足でSES」炎上事件について

 

エンジニアとして転職できたけど、努力不足でSES企業になってしまった。

これから条件のいい会社に転職できるように頑張ります。

 

という趣旨のツイートが炎上しました。

 

理由としては、

  • SES企業を踏み台扱いしている
  • 努力不足の人がSESで働く、という偏見がある
  • これから自分が働く会社や社員の方々への敬意がない

 

要するに、SESに対する「リスペクト」や「配慮」が無かったため、反感を買ったのでしょう。

 

しかし、現実問題として、本当にSESへの転職は避けた方が良いのでしょうか?

 

 

次は、SES歴20年以上である私が、SESについて解説していきます。

 

 

そもそもSESとは?【努力不足の人が働いてる?】

まずは「SES」、それから「客先常駐」という言葉の定義からいきましょう。

 

SESとは?
SESとは、System Engineering Serviceの略。
IT業界では、準委任契約で労働力を提供することを「SES」と称する。

 

客先常駐とは?
客先常駐とは、自分が所属する会社ではなく、お客様のオフィスに常駐して働くこと。

 

 

 

SESと客先常駐はほぼ同じ意味

SES(準委任契約)でも、自社で勤務することは可能です。

 

しかし、SESの場合、客先常駐が多いため、「SES = 客先常駐」という意味で使われることが多い。

 

 

IT業界における「SES企業」の立ち位置

社員をSESで働かせる企業は、「SES企業」と呼ばれています。

 

IT業界では、「SIer」と呼ばれる大手IT企業が「元請け」となり、その下請けとして「SES企業」が存在している。

 

そもそも「SES企業」は下請けであり、働き方も「客先常駐」であることから、どうしてもイメージは悪くなりがちですね・・・

 

SES企業の将来性

SES企業は下請け的立場ですが、将来性はあります!

 

なぜなら、今後も日本はIT人材不足が続くからです。

 

経済産業省は2030年に最大で79万人のIT人材不足を発表しました。

(※参考:経済産業省「IT人材需給に関する調査(概要)」)

IT人材不足予想

 

IT業界全体の人材不足は、今後も続くと予想されています。

 

そのため、IT人材を多く抱えるSES企業は、今後も需要があり、将来性があると言えるでしょう。

 

 

 

SESからエンジニアをスタートしても大丈夫!

SES企業で、エンジニアを開始しても良い理由は3つ。

理由1:様々な業界の知識や人脈が得られる

働き方が「客先常駐」のため、SES企業の社員は、いろいろな業界や会社で働きます。

 

 

それにより、業界特有の業務知識を得たり、様々な会社の人たちと同じオフィスで働くため、社外の人脈も増えていきます。

 

 

 

理由2:未経験でも入社しやすい

自社開発企業や大手SIerは、人気があるがゆえに狭き門。

 

一方、SES企業は人気があるとは言えず、未経験者OKな会社も多くあり、入社しやすいのが現状です。

 

自社開発企業にこだわるのも良いですが、SES企業で経験も積むのもアリですよ!

 

スキルを証明するのが「業務経験」

いくら勉強しても、業務経験がないと、IT業界ではスキルとして認めてもらえません。

 

たとえば、「PHPで開発経験2年」という業務経験が、スキルの証明となります。

 

SES企業でも、業務経験を積めれば、証明できるスキルとなります!

 

 

理由3:フリーランスになれる

 

「1つのスキルで3年以上の業務経験」

 

これが、フリーランスで仕事を獲得できる条件です。

 

 

SESで業務経験を積めば、フリーランスにもなれるのです。

 

 

ひこじるし
「3年以上の業務経験」があれば、転職で給料アップも狙えますよ!

 

 

 

未経験からエンジニアになる方法

転職サイトdodaにて、「職種未経験者歓迎」のエンジニア職を検索したところ、東京都だけで400件以上ヒットしました。

 

 

検索にヒットした会社に、SES企業は多く含まれていました。(※SES企業は勤務地が「プロジェクト先」となっている)

 

 

未経験でも募集しているSES企業は多いため、いきなり転職も可能なのです。

 

 

ただ、SES歴20年以上の私から言わせてもらうと、SES企業は1点だけ注意が必要です。

 

 

【注意!】SES企業は当たり外れがある

たとえば、「エクセルで資料作り」「サポートデスク」「PCの組み立て」など、スキルがつかない現場に行かされるケースもあります。

 

 

「3年以上の業務経験」があればフリーランスになれますが、その「業務経験」とは、エンジニアとしての経験です。

 

 

たとえば、「Javaで開発歴3年以上」の案件に、「エクセルで資料作り」だけでは応募できませんね。

 

 

SES企業からエンジニアをスタートしても大丈夫です!

 

 

ただ、業務経験できない会社へ転職すべきではありません。

 

 

では、どうすべきか?

 

エンジニア志望の未経験者が、転職活動する方法は2つ。

  • 方法1:業務経験できる会社に転職する
  • 方法2:スキルを付けてから転職する

 

さっそく解説します。

 

方法1:業務経験できる会社に転職する

業務経験できる会社かは、下記2つで判断します。

1:口コミサイトで調べる

「スキルアップできない案件ばかり」「希望の案件を聞き入れてもらえない」などの口コミが多い会社は要注意ですね。

 

【おすすめ口コミサイト】

  1. 転職会議:口コミ数が多いことで有名
  2. OpenWork:企業口コミの老舗サイト
  3. Lighthouse:登録不要で使える口コミサイト

 

2:面談で具体的な業務内容を聞く

たとえば、プログラマーになりたいなら下記を聞いてみましょう。

  • プログラミングの仕事はできるか?
    • もし入社後すぐにできないなら、いつできるのか?

 

良い会社なら、明確な回答を頂けるでしょう。

 

たとえば、SES企業の場合、下記のような回答を頂けたら、業務経験できる可能性は高いです。

  • 客先常駐する現場は数カ所のみ
  • チーム単位で現場にいく
  • 常駐先では必ず先輩社員たちと一緒のチームで働く

 

 

SESでも、働きやすい良い会社はたくさんあります!

 

ぜひ、良い会社を探してくださいね!

 

>> doda(デューダ)で会社をさがしてみる

 

 

方法2:プログラミングスクールを利用する

おすすめは、転職保証があるプログラミングスクール

 

理由は2つあります。

  1. 未経験向けに学習内容が作られている
  2. 転職先も紹介してもらえる

 

 

とはいえ、「そもそも何もわからない・・・」「自分にできるか不安・・・」と思う方は多いでしょう。

 

まずはプログラミングスクールの無料カウンセリングを受けてください!

 

不安に思っていることを、素直に相談できます。

おすすめは、未経験から99%の受講生が転職に成功しているTECH CAMPです。

 

» TECH CAMPの無料カウンセリングはこちら

 

 

 

まとめ

最後におさらいします。

 

  • SESからエンジニアをスタートしても大丈夫!
  • SES企業のメリット3つ
    • 客先常駐なので、いろいろな経験と知識が得られる
    • 未経験でも入社しやすい
    • フリーランスになれる
      • 目安は1つのスキルで3年以上の業務経験
  • 未経験からエンジニアになる方法
    • 方法1:いきなり転職する
      • おすすめ転職サイト:doda
    • 方法2:プログラミングスキルで勉強してから転職する
      • おすすめプログラミングスクール:TECH CAMP
        • 未経験から99%の受講生が転職に成功!
        • 転職保証あり!